Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 24.03.2023 N 338 "О внесении изменений в отдельные постановления Кабинета Министров Республики Татарстан"

Постановление
Кабинета Министров
Республики Татарстан
от 24 марта 2023 г. N 338
"О внесении изменений в отдельные постановления Кабинета Министров Республики Татарстан"

Кабинет Министров Республики Татарстан постановляет:

1. Внести в Положение о порядке выплаты государственному гражданскому служащему Республики Татарстан единовременного поощрения в связи с выходом на пенсию за выслугу лет, утвержденное постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 29.12.2005 N 666 "Об утверждении Положения о порядке выплаты государственному гражданскому служащему Республики Татарстан единовременного поощрения в связи с выходом на пенсию за выслугу лет" (с изменениями, внесенными постановлениями Кабинета Министров Республики Татарстан от 23.12.2014 N 1005, от 30.03.2018 N 197, от 07.07.2020 N 564), изменение, изложив абзац четвертый пункта 5 в следующей редакции:

"копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой государственного органа (при наличии), либо сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке;".

2. Внести в Положение о порядке выплаты лицам, замещающим государственные должности Республики Татарстан, единовременного денежного вознаграждения в связи с выходом на пенсию с государственной должности Республики Татарстан, утвержденное постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 10.07.2006 N 353 "Об утверждении Положения о порядке выплаты лицам, замещающим государственные должности Республики Татарстан, единовременного денежного вознаграждения в связи с выходом на пенсию с государственной должности Республики Татарстан" (с изменениями, внесенными постановлениями Кабинета Министров Республики Татарстан от 29.11.2006 N 580, от 23.12.2014 N 1005), изменение, изложив абзац пятый пункта 4 в следующей редакции:

"копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой государственного органа (при наличии), либо сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, и копию военного билета, заверенную кадровой службой государственного органа (при его наличии у государственного служащего);".