Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 29.09.2025 N 779 "О внесении изменений в Порядок организации санаторно-курортного лечения работников государственных учреждений Республики Татарстан, работников муниципальных организаций в Республике Татарстан и муниципальных служащих в Республике Татарстан, утвержденный постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 27.05.2024 N 368"

Постановление
 Кабинета Министров
 Республики Татарстан
 от 29 сентября 2025 г. N 779
 "О внесении изменений в Порядок организации санаторно-курортного лечения работников государственных учреждений Республики Татарстан, работников муниципальных организаций в Республике Татарстан и муниципальных служащих в Республике Татарстан, утвержденный постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 27.05.2024 N 368"

В целях совершенствования порядка предоставления мер социальной поддержки в части оздоровления работников государственных учреждений Республики Татарстан, работников муниципальных организаций в Республике Татарстан и муниципальных служащих в Республике Татарстан Кабинет Министров Республики Татарстан постановляет:

Внести в Порядок организации санаторно-курортного лечения работников государственных учреждений Республики Татарстан, работников муниципальных организаций в Республике Татарстан и муниципальных служащих в Республике Татарстан, утвержденный постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 27.05.2024 N 368 "Об утверждении Порядка организации санаторно-курортного лечения работников государственных учреждений Республики Татарстан, работников муниципальных организаций в Республике Татарстан и муниципальных служащих в Республике Татарстан" (с изменениями, внесенными постановлениями Кабинета Министров Республики Татарстан от 15.10.2024 N 884, от 12.05.2025 N 318), следующие изменения:

пункт 2.3 дополнить абзацем следующего содержания:

"наличие противоречий или несоответствий в заявлении и документах (копиях документов), сведениях.";

в пункте 3.4:

абзац третий дополнить словами ", за исключением увольнения в связи с сокращением численности или штата работников организации, либо ликвидацией организации, либо признанием работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, либо отсутствием у работодателя соответствующей работы, необходимой работнику в соответствии с медицинским заключением";

абзацы пятый и шестой признать утратившими силу;

дополнить абзацем следующего содержания:

"Выданный работнику Сертификат аннулируется территориальным органом социальной защиты не позднее одного рабочего дня, следующего за днем получения уведомления об увольнении работника, получившего Сертификат, или со дня поступления информации о наступлении иных обстоятельств, предусмотренных абзацами вторым и четвертым настоящего пункта.";

пункт 3.5 изложить в следующей редакции:

"3.5. Владелец Сертификата обязан:

в случае увольнения уведомить территориальный орган социальной защиты о факте и об основании своего увольнения в двухдневный срок, исчисляемый в рабочих днях, со дня увольнения;

возместить в бюджет Республики Татарстан стоимость Сертификата в случае его использования после увольнения по основаниям, не предусмотренным абзацем третьим пункта 3.4 настоящего Порядка, до истечения 30 рабочих дней со дня предоставления в соответствии с пунктом 4.1 настоящего Порядка Сертификата санаторно-курортной организации на оплату (частичную оплату) стоимости путевки на санаторно-курортное лечение.".